Definice stanovení cílů

Průmyslové a organizační psychologie silně spoléhá na využití stanovování cílů . Při správné stanovení cílů ,cíl už se zdá mimo dosah na pronásledovatele . Stanovení cílů zahrnuje definovaný a koncentrované úsilí k dokončení cíle . Jednotlivci mohou provádět stanovení cílů pro sebe nebo pro ostatní přímé konkrétní osoby nebo skupiny lidí . Specifické

cílem stanovit cíl , musíte vědět, velmi konkrétně , jaké jsou vaše cíle nebo plánované výsledek je .
Aktivita

Stanovení cíle zpřesňuje činnosti . Pouze ty akce, které jsou relevantní pro cíle jsou zaměřeny na dosažení stanovených cílů .

Jasná očekávání

cílem nastavení účastníka nebo účastníky jsou plně vědomi očekávání , které jim . To může zahrnovat naměřené kroky na cestě ke konečnému cíli .
Motivace

Cíl nastavení obsahuje kompletní povědomí , pokud jde o důvod pro dosažení cíle , nebo motivace . Bez motivace , stanovení cílů je nejvíce často neúčinné .
Time Target

plánovaný čas pro dokončení nebo nabytí cílem je pracoval směrem třeba poznamenat, pro cíl být přesný .