Pokud někdo prochází rozvodem, může být manželka ponechána na svém bývalém zdravotním pojištění?

Záleží na konkrétních podmínkách rozvodového vyrovnání a skupinovém zdravotním plánu zaměstnavatele bývalého manžela. Obecně platí, že pokud se na bývalou manželku během manželství vztahoval skupinový zdravotní plán svého bývalého manžela, může mít nárok na pokračování v pojištění podle COBRA (zákon o konsolidovaném souhrnném rozpočtu o sladění) po dobu až 36 měsíců po rozvodu. Bývalá manželka však pravděpodobně bude muset zaplatit plné náklady na pojistné plus 2% administrativní poplatek.

V některých případech může rozvodové urovnání vyžadovat, aby bývalý manžel platil za pokračující zdravotní pojištění bývalé manželky. Pokud tomu tak je, bude za placení pojistného zodpovědný bývalý manžel a bývalá manželka se nebude muset o COBRA starat.

Je důležité si uvědomit, že pravidla týkající se zdravotního pojištění po rozvodu se mohou stát od státu lišit. Proto je důležité poradit se s právníkem nebo jiným právním odborníkem, abyste porozuměli vašim konkrétním právům a možnostem.