Můžete získat invalidní pojištění na mateřské dovolené placené vaším zaměstnavatelem?

Ve většině případů ne, během mateřské dovolené placené zaměstnavatelem si invalidní pojištění sbírat nemůžete. Invalidní pojištění je totiž navrženo tak, aby nahradilo váš příjem v případě, že nemůžete pracovat z důvodu invalidity, a mateřská dovolená je dočasné volno z důvodu porodu nebo adopce. Z tohoto pravidla však existují určité výjimky.

Někteří zaměstnavatelé mohou například nabízet dávky krátkodobého invalidního pojištění (STD), které pokrývají mateřskou dovolenou. Výhody STD obvykle nahrazují procento vašeho platu (obvykle mezi 50 % a 60 %) po omezenou dobu, například 6 nebo 8 týdnů. Pokud máte nárok na dávky pohlavně přenosných chorob, můžete si je vyzvednout na mateřské dovolené, i když vás také platí zaměstnavatel.

Některé státy navíc mají zákony, které vyžadují, aby zaměstnavatelé poskytovali placenou mateřskou dovolenou. Tyto zákony obvykle vyžadují, aby zaměstnavatelé poskytovali určité množství neplaceného volna, ale mohou také umožnit zaměstnancům využít dny nemoci nebo dovolené k doplnění dovolené. Pokud nastupujete na neplacenou mateřskou dovolenou, možná budete moci pobírat dávky invalidního pojištění, které vám pomohou pokrýt vaši ušlou mzdu.

Chcete-li zjistit, zda máte nárok na invalidní pojištění na mateřské dovolené, kontaktujte svého zaměstnavatele nebo svou pojišťovnu.

_Zde je několik tipů pro výběr invalidního pojištění na mateřské dovolené:_

Požádejte o výhody před začátkem dovolené. Proces žádosti o pojištění invalidity může nějakou dobu trvat, proto je důležité zahájit proces co nejdříve.

Poskytněte veškerou požadovanou dokumentaci. Pojišťovna bude muset vidět doklad o vašem těhotenství a očekávaný termín porodu. Možná budete muset také poskytnout lékařské záznamy a prohlášení od svého lékaře.

Buďte připraveni na lékařskou prohlídku. Pojišťovna může vyžadovat, abyste se podrobili lékařské prohlídce za účelem posouzení vašeho zdravotního stavu a určení vašeho nároku na dávky.

Zůstaňte v kontaktu se svou pojišťovnou. Máte-li jakékoli dotazy nebo obavy ohledně svého nároku, určitě se obraťte na svou pojišťovnu.