OSHA Ergonomické standardy pro zvedání a Dosažení
Bezpečnost práce a administrace zdraví nebo OSHA , nemá zvláštní regulační požadavky na ergonomické otázky na pracovišti . Obecná norma je popsáno ve federálním kódu, pouze uvádí, žezaměstnavatel bude poskytovat bezpečnostní pracovní prostředí . OSHA nicméně poskytnout pokyny a e- nástroje na pomoc zaměstnavatelům snížit případy onemocnění pohybového aparátu , nebo MSD , na pracovišti . Lepší ergonomické podmínky snížení pracovních úrazů a žádosti o odškodnění pracovníků. Poskytovat podporu řízení
Bez závazku managementu ,zlepšení pracoviště pravděpodobně nebude účinná . Zaměstnavatelé musí poskytnout zdroje , přiřadit personálu k zajištěníprogramu je zachována , stejně jako pokrok monitoru . Ergonomický bezpečnostní program sám potřebuje cíle , proces měření zhodnotit pokrok , jako je vzdělávání a analýzy pracovních míst , a v návaznosti na zajištění pokroku je zachována .
Zapojit zaměstnance
vstup zaměstnanců je důležité pro dosažení bezpečnější a pohodlnější pracovní prostředí . Otevřená diskuse o pracovních metod , hodnocení zařízení a navrhované změny všechny pomoci zaměstnavatelům zjistit, co se mění a jsou zapotřebí zlepšení .
Jaké problémy
Spolu se vstupem pracovníků ,zaměstnavatel by měl analyzovat OSHA 300 a 301 forem . Tyto dvě formy jsou formy zranění a hlášení onemocnění požadované OSHA . Informace z těchto forem může indikovat, kde je potřeba ergonomické zlepšení .
Další způsob, jak zaměstnavatelé si na jaké problémy je pozorovat zaměstnance práci . Pozornost by měla být věnována typy pohybu potřebných , jako je posilování , ohýbání , kroucení nebo dosažení; fyzická námaha , jako jsou světla nebo zvedání těžkých břemen nebo výkonu; a jak častopracovník vykonává tyto činnosti .
implementovat řešení
byly identifikovány zlepšení , musí být prováděna . Tři oblasti ergonomické bezpečnosti jsou běžné ve většině průmyslových odvětví .
Před zvednutím objekt , je důležité znát jeho váhu . Pokud to váží více než 50 kg. , Měli byste použít buď " pro dvě osoby výtah ", nebo použít mechanické zvedací systém . Udržujte objektu co nejblíže k tělu , jak je to možné , aby se vaše záda rovně , a pomocí své nohy zvednout objekt . Při zvedání a přenášení objekt , vyhnout se kroucení .
Správné pracovní pozici pro opakující se úkoly, zahrnuje udržet své tělo v neutrální a pohodlné poloze . Udržet si záda a krk rovně , ramena uvolněná, ruce a zápěstí v souladu s předloktí a pomocí protiúnavové rohože jsou všechny příklady udržovat správné držení těla a komfort . Je také důležité , aby přestávky a protáhnout pravidelně v průběhu pracovní směny .
Nejlepší " Pracovní zóna " pro pracovníky znamená udržovat pracovní pohyby mezi pasem a rameny svisle , mezi rameny vodorovně a " jak daleko dopředu , jak vaše zápěstí , když budete držet vaše paže lehce ohnuté . "
poskytovat školení a hodnotit pokrok
Zaměstnavatelé musí školit pracovníky na nejvíce ergonomických metod . Zaměstnanci musí být schopni identifikovat a používat správné vybavení a pracovní postupy . Pravidelné opakovací výcvik lze informovat zaměstnance o zlepšení nebo nového vybavení a pracovní postupy .
Je třeba neustálého vyhodnocování pokroku k zajištěníergonomické bezpečnostní program pracuje . Pokrok může být indikována méně hlášených pracovních úrazů nebo identifikace oblastí pro další zlepšování .
