Jak gorily dýchací systém?
Dýchací systém goril, stejně jako ostatní primáti, sdílí podobnosti s lidským dýchacím systémem. Zde jsou klíčové složky a funkce gorilího dýchacího systému:
Nos: Gorily mají vnější nosní dírky, které ústí do nosní dutiny. Nos pomáhá filtrovat a ohřívat vdechovaný vzduch, než se dostane do plic. Čich je pro gorily životně důležitý při zjišťování potravy, hledání partnerů a vyhýbání se predátorům.
Hltan: Hltan je průchod, který spojuje nosní dutinu a ústa s hrtanem (hlasivka). Hraje roli jak při dýchání, tak při polykání.
Htan: V hrtanu jsou umístěny hlasivky, které produkují zvuk, když jimi prochází vzduch. Gorily používají vokalizace ke komunikaci, vyjádření emocí a nastolení dominance.
Trachea: Průdušnice je trubicovitý útvar, který přenáší vdechovaný vzduch z hrtanu do plic.
Průdušky a průdušky: Průdušnice se dělí na dvě primární průdušky, z nichž každá vede do jedné plíce. V plicích se průdušky dále dělí na menší větve zvané bronchioly, které zasahují hluboko do plicní tkáně.
Plic: Gorily mají dvě plíce umístěné na obou stranách srdce. Plíce obsahují miliony drobných vzduchových váčků zvaných alveoly, kde dochází k výměně plynů. Kyslík z vdechovaného vzduchu difunduje do krevního řečiště a oxid uhličitý difunduje ven.
Bránice a mezižeberní svaly: Bránice je kupolovitý sval, který odděluje hrudní dutinu od dutiny břišní. Hraje klíčovou roli při dýchání tím, že se stahuje a uvolňuje, aby nasál vzduch a vytlačil ho. Mezižeberní svaly mezi žebry také pomáhají při roztahování a stahování hrudní dutiny během dýchání.
Náklad: Jakmile krev bohatá na kyslík opustí plíce, je srdcem pumpována do zbytku těla a dodává životně důležitý kyslík do buněk a tkání. Odkysličená krev se vrací do plic přes srdce, aby se opakoval proces výměny plynů.
Gorily mají účinné dýchací systémy přizpůsobené jejich přirozenému prostředí a životnímu stylu. Spoléhají na dýchání, které reguluje tělesnou teplotu, odstraňuje odpadní látky a podporuje namáhavé aktivity, jako je lezení, hledání potravy a obrana svých území.
