Musím prohlásit HSA podílení se podle mého zaměstnavatele ?
Zdraví spořící účty ( HSAs ) jsou daňově uznatelné účty, které jsou spojeny s kvalifikovanými vysoké odpočitatelné zdravotní pojištění , jak ušetřit léčebných výloh . Každý může přispět k vaší HSA vaším jménem , dokonce i svého zaměstnavatele . Vzhledem k tomu, že finanční prostředky uložené na HSA jsou daňově uznatelné a staženy bez daně pro kvalifikované léčebných výloh ,IRS sleduje vklady do vašeho účtu prostřednictvím daňového přiznání . Zaměstnavatel Příspěvky
Zaměstnavatelé jsou oprávněni provádět vklady do zaměstnanců HSAs tak dlouho, dokudspolečnost se řídí pokyny IRS . Zaměstnavatelé mohou přispět určitou peněžní částku nebo procento spoluúčasti , kterou si vyberete . Zaměstnavatelé mohou také přispět různé částky pro zaměstnance , kteří mají rodinné HSA plány namísto individuálních plánů . Příspěvky , které váš zaměstnavatel dělá do svého HSA nejsou zdanitelné příjmy , aby vás ve většině případů .
Hlášení podílení se
příspěvky, které váš zaměstnavatel dělá vaším jménem se objeví na vašem W - 2 tvrzení , ale nejsou zahrnuty v zdanitelných příjmů . Když podáte své 1040 daň z příjmu formulář , budete muset zahrnout formulář 8889 s návratem , pokud máte HSA . Pro Vaši 2010 daňové přiznání , bude seznam vklady váš zaměstnavatel provedené na lince 9 Form 8889 . Váš zaměstnavatel bude hlásitčástka příspěvku na svůj účet prostřednictvím svého daňového přiznání stejně , protože to jeuznatelným nákladem pro zaměstnavatele .
Limity příspěvek
IRS limity příspěvky do vaší HSA v podobným způsobem , jak jsou omezené příspěvky na tradiční a Roth IRA příspěvky . IRS stanovuje limit příspěvku vyhodnocením nákladů míra inflace a zdravotní péče . Pro daňový rok 2010 ,příspěvek hranice ze všech zdrojů pro jednotlivé HSA byla 3.050 dolarů , a pro rodiny s dětmilimit byl 6150 amerických dolarů . Stejně jako IRA , můžete určit příspěvky do předchozího roku do 15. dubna , nebo datum, kdy jste podat své daňové přiznání , pokud je před tím .
Nadbytek zaměstnavatelů Příspěvky
necháte-li svou práci ještě před koncem roku a nejsou zapsat v jiném HSA - kvalifikované zdravotní pojištění plánu , budeIRS poměrně rozdělit částku daňově uznatelných příspěvků jste dovoleno , aby se pro tento rok . Pokud váš zaměstnavatel přispíval více než tuto částku , bude přebytek příspěvky budou zahrnuty v příkazu W - 2 jako zdanitelný příjem .
