Bezpečnost osobní poslech zařízení na pracovišti

Bezpečnost faktorů a politik zaměstnavatelů určení použití osobních poslechových zařízení , zatímco v práci . Identifikace

Osobní poslechová zařízení mohou být telefony nebo stereofonní slouží k poslechu hudby nebo rádia , které není spojené s pracovištěm .
Efekty

Použití osobního poslechu zařízení může býtrozptýlení neboprostředky , aby se zabránilo rozptýlení , v závislosti na situaci . V hlučném prostředí ,osobní odposlouchávací zařízení může odfiltrovat šum , ale to může také narušit on- the-job komunikace .

Úvahy

politik o používání osobních odposlouchávací zařízení při práci jsou stanoveny zaměstnavateli . Porušení těchto o politikách může být důvodem pro odvolání .
Varování

-li poškození sluchu nebo rušení jeotázka bezpečnosti práce , jako pro někoho, kdo řídí nebo provozuje stavební stroje a zařízení , pak použití osobních poslechových zařízení bude pravděpodobně zakázána . Mnoho států má zákony proti používání sluchátek za jízdy.
Prevence /Solution

Zdravý rozum je častorozhodujícím faktorem při používání osobních odposlouchávací zařízení . Bezpečnost vždy vítězí osobní zábavu či rozptýlení , a to zejména na pracovišti , kde může být pracovní a právní následky .