Administrativa Zdravotnictví Kariéra

S obyvatel stárnutí Spojených států , rostoucí popularitou se o plánovanou operaci a rostoucímu počtu ambulantních chirurgických zařízení , jezvýšení počtu pracovních míst v oblasti zdravotní péče . Více správci jsou potřeba ke správě těchto zařízení .

Někteří správci administrátora zdravotní péče jsou zodpovědné za den- to-day zdravotnickém zařízení , což znamená, že jsou odpovědné za zajištění všech oddělení spustit effeciently ; další řídí konkrétní oddělení . Ve velkém zdravotnickém zařízení , budeAdminstrator často asistent správcům pomáhají . Několik různých typů správců jsou : HospitalNursing HomeAssisted LivingDoctor kancelář nebo ClinicOut - pacient nebo chirurgické nemocnice
Statistiky a platy

Podle ministerstva práce statistiku , existuje více než 260 tisíc pracovních míst jsou k dispozici pro administrátory zdravotní péči a manažerů zdravotní péče . Do roku 2016 ,pole se očekává nárůst na více než 300 tisíc pozic . Průměrný očekávaný příjem je 70000 dolarů , ale některé z nich mohou zaplatit až 100.000 dolar
Minimální požadavky

Vzdělávací požadavky na tyto pozice jsou : . Vstupní úroveň pro malá zařízení: bakalářské degreeCEO nebo ekvivalentní : magisterský titul ve většině casesDepartment manažer : bakalářské ; U některých pozic , magisterský degreeSometimes relevantní pracovní zkušenost bude stačit
příslušné dovednosti

To jsou některé z dovedností potřebných pro získánísprávce nemocnice : Pozadí v oblasti financí nebo podnikání je helpfulBackground v přímé péči o pacienta má zásadní význam pro schopnosti některých positionsManagementGood mezilidských vztahů skillsLeadership
Závěr

Kromě požadovaného stupně nebo zkušenosti , správci zdravotní péče je třeba dokončit schválený program pro státní licencí . Státy také vyžadují určitý počet tříd každý rok nebo dva udržovat licenci svého administrátora . I když se požadavky mohou být vysoké pro tyto pozice , pokud je řádně připravená , můžete očekávat, že dlouhé a uspokojující kariéru ve správě zdravotní péče .

Další článek:

Předchozí článek: