Cenově dostupné plány zdravotní péče pro studenty

Mnoho univerzitních studentů se snaží najít cenově dostupné zdravotní pojištění . Většina vysokých škol požadovat, aby studenti mají nějaké pojištění , ale jako student , může být obtížné platit měsíční či roční náklady pojistného. Naštěstí existují low -cost plány jsou k dispozici pro vysokoškoláky zdravotního pojištění . Zdravotní pojištění může chránit vás z lékařského úpadku a od katastrofálních zdravotních událostí . Pojištění plán rodičů

USA zákon jen změnila , což rodiče , aby i nadále krytí pro své děti , dokud nejsou 26 let , pokud jsou v současné době zapsáno ve škole . Tato volba je obvykle levnější než individuální plán . I když budete muset vypořádat s out - of- sítě, náklady , pokud jste navštěvuje vysokou školu v jiném státě , může to být ještě levnější než nákup vlastní pojištění .
Student Pojištění Prostřednictvím školy

Hlavní vysoké školy a univerzity nabízejí pojistné programy pro své studenty . Pokrytí je obecně základní , a nemusí zahrnovat pojištění v mateřství . Pojistné je možné platit ve stejné době jako školné , z vašich studentských půjček a grantů vzdělávání . Pojistné je obvykle nižší než jednotlivé platby pojistného , a tyto plány jsoudobrá volba, pokud máte fungující stav . Tyto plány se obvykle omezují největší pokrytí studentské zdravotní středisko , a budete mít možnost navštívit tam lékaře zdarma .
Individuální pojistné plány

individuální pojistné plány , mnoho nabízí dobře - známé společnosti , jsou k dispozici všem . Můžete si vybrat úroveň krytí - většina vysokoškoláků jsou zdravé a při nízké riziko pro zdravotní problémy , takže se nemusí nejkomplexnější pokrytí . Nicméně , vy potřebujete svůj plán na krytí katastrofických událostí , jako je hospitalizace nebo vážné dopravní nehody , takže budete chráněni z lékařského bankrotu . Můžete si vybrat z tradičních individuálních pojistných plánů nebo z vysoké odpočitatelné plány , kde pokrytí není kop , dokud jste zaplatili do odpočitatelné částky.
Zaměstnavatel pojistné plány

Mnoho studentů nepracují na plný úvazek , a může mít problém s nalezením zdravotní pojištění prostřednictvím zaměstnavatele . Nicméně, tam jsou společnosti, které budou poskytovat pojištění pro zaměstnance pro práci na částečný úvazek . Počet odpracovaných hodin bude mít vliv na způsobilost . Některé společnosti nabízejí pojištění pro zaměstnance, kteří pracují 20 hodin týdně , zatímco jiní vyžadují 32 hodintýdně . UPS a Starbucks nabízejí dávek balíčky pro zaměstnance na částečný úvazek . Další možností je pracovat na plný úvazek a jít do školy na částečný úvazek . Pokud máte již existující podmínky nebo významné výdajů na zdravotní péči , může to býtnejlepší volbou pro vás, aby zvážila .