Průměrné náklady na zdravotní pojištění pro zaměstnance
může si nemyslím, že o své zdravotní pojištění , dokud ji budete potřebovat , ale pokud jste v plánu zaměstnavatelem sponzorována ,prémie, kterou platí za to vychází z každého platu . Pojistné se může značně lišit , a to i mezi možnostmi vaší společnosti , ale pokud budete platit v blízkosti národního průměru , mohou mít docela sousto . Identifikace
Zdravotní pojištění pomůže zaplatit léčebné výlohy , když jste nemocní nebo zranění . Některé politiky rovněž nabízí krytí pro preventivní péči , jako jsou roční physicals a vakcín . Pojistné nabité detaily a pokrytí se liší od společnosti ke společnosti a plánovat plánovat , s některými plány vyžadují , abyvysoká odpočitatelná být splněny před zahájením krytí , nebo že budete hledat péči v konkrétní síti lékařů nebo nemocnic .
Průměrné náklady
Většina Američanů se jejich zdravotní péče, pojištění prostřednictvím plánů zaměstnavatelem sponzorované , a zaměstnavatelé zaplatit významnou část pojistného . Podle 2008 průzkumu Henry J. Kaiser Family Foundation ,průměrná prémie pro čtyřčlennou rodinu , která se vztahuje k plánu zaměstnavatelem sponzorována bylo téměř 13.000 dolarročně . Typicky ,zaměstnanec byl zodpovědný za asi 30 procent , nebo o 3,900 dolarů , z tohoto pojistného .
V únoru 2008 ,Kongresový rozpočtový úřad předpověděl , že náklady na pojištění , že čtyřčlenná rodina mohla přiblížit 25.000 dolarročně do roku 2018 .
odpočet daně
pojistné zdravotní péče jsoudaňově uznatelným nákladem , což znamená, že IRS umožňuje jim odečíst od svého příjmu před výpočtem daně dlužíte . Pokud jste na plánu zaměstnavatelem sponzorována vaše placení pojistného jsou vyrobeny před zdaněním , takže dostanete daňový přerušení Předem na každé kontrole . Můžete odečíst pojistné na zdravotní péči na vašem daňovém přiznání pouze v případě, máte soukromé pojištění a platit pojistné sami .
Rostoucími náklady
Náklady spojené se zdravotní pojištění jsou zaměstnavatelé " nejrychleji rostoucí náklady . Pojistné na zdravotní pojištění pro plány zaměstnavatelem sponzorována vzrostl 119 procent v posledních 10 letech , aCongressional Budget Office projekty , které se zdvojnásobí znovu v příštích 10 letech . Podíly zaměstnanců těchto pojistného se zvýšil na zhruba ve stejné míře v té době .
Účinky
studie v květnu 2009 vydání American Journal of Medicine hlášeny že 62 procent všech bankrotů podaných v roce 2007 byly spojeny s léčebných výloh , a téměř 80 procent lidí zapojených do těchto konkurzů měl zdravotní pojištění . A v souladu s " Get Sick , Get Out : The Lékařské příčiny hypotéky Foreclosures , " Christopher T. Robertson Harvard Law School , polovina všech exekucí jsou spojeny zdravotní problémy . Zpráva odhaduje, že zdravotní krize dal 1,5 milionu Američanů v nebezpečí, že přijdou o své domovy v roce 2007 .
