Pokyny pro Vedení Myers - Briggs zasedání

Katherine Briggs a Isabel Myers vyvinul Myers - Briggs Type Indicator ( MBTI ) na základě myšlenek švýcarský psychiatr Carl Jung . MBTI je zpráva osebehodnocení se skládá z několika otázek s možností výběru , jejichž cílem je identifikovat typ osobnosti . Dr. Mathew Bennet , ve svém popisu MBTI pro Ventana Centrum pro psychoterapii , se nazývá administrace testu " velmi snadno . " To znamená, že existuje několik pokyny řídit , aby se ujistil, budete prezentovat test jasně , etickým způsobem . Obecné zásady

, aby spravoval MBTI etickým způsobem , musíte následovat konkrétní pokyny . Za prvé , je třeba jasně určit test a teorie , na nichž je založen na respondenty . Popište test jako měřicí zdravé osobnostní rozdíly a stres respondentů , že všechny typy osobnosti jsou cenné . Prezentujte se osobnostních typů v nonjudgmental hlediska a jako tendence , preference, nebo sklony , spíše než absolutních . Stres , který typ jepreference , nikolischopnost , a žečlověk může jednat mimo jeho nebo její preference . V neposlední řadě je důležité rozlišovat mezi výzkumem osobnostních typů a neoficiálního důkazu
SprávaMBTI

Musíte sdělit respondentů , žeMBTI je dobrovolné a důvěrné . ; ujistěte se, že zdůraznit, že to nenítest, a že nebudete používat výsledky označit nebo omezit respondenta . Informovat všechny respondenty o výsledcích svých testů , zvláště pokud jste podávání MBTI pro výzkumné účely . Dejte zkoušku v plném rozsahu v jednom sezení . Ujistěte se, že používáte nejnovější MBTI příručku skóre testu .
Podněty

Naplánujte si zpětné vazby zasedání , které následuje určitá kritéria . Uveďte výsledky MBTI přímo respondentů , nikoli prostřednictvím e-mailu nebo poštou . Současné zpětnovazební relaci jako na začátku procesu . Poskytnout popis všech šestnácti osobnostních typů a ujistěte se, že prezentovat výsledky typu osobnosti jako pracovní hypotézy , které pomáhajírespondent provést sebehodnocení . Pokudrespondent nesouhlasí , prozkoumat váhání respondenta . Výsledky MBTI by neměly být používány k právním zástupcem někoho od profesní dráhu .
Kvalifikace pro správu

MBTI jeomezený nástroj hodnocení , který vyžaduje kvalifikaci spravovat . Praktický lékař se stává kvalifikovaným buď prostřednictvím předchozí vysokoškolské vzdělání nebo absolvování kurzů speciálně navrženy tak, aby splnění MBTI kvalifikaci a pokyny . I když to není nutné , můželékař rozhodnout , aby se stalMBTI Mistr Praktický úspěšným ukončením MBTI certifikační program --- plynoucí dalšího vzdělávání kredity a nejméně 40 hodin praktického správy .